人力资源助理

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立场摘要

人力资源助理

我们有一个令人兴奋的机会，为HR Assistant加入我们的浴室网站，负责人力资源员工生命周期和人力资源系统管理。

此角色为一年的固定期限合同。欢迎寻找全职或兼职职位的个人申请——兼职职位适合每周工作2天的求职者。

您将负责：

·作为接收和指示人力资源相关的员工政策和程序、雇佣条款和条件以及员工福利咨询的第一个联系人。

·维护人力资源系统的准确数据，并向人力资源和业务部门提供报告。

·提供准确和及时的沟通，确保信息和响应符合人力资源政策和程序，员工信息和指导。

·提供与员工生命周期内的各种变化相关的一系列人力资源行政活动

·根据GDPR管理、存储和维护“个人数据”，确保符合隐私政策和数据保护。

·根据业务和团队的要求，支持人力资源政策工作和人力资源内部的临时项目。

·确保人力资源政策和程序嵌入整个业务，并为流程改进提出积极的建议。

经验要求:

·必须有在人力资源部门工作的经验，并使用人力资源系统

·优秀的客户服务技能

·熟练使用MS Office办公软件(excel, word)

·准确性高，注重细节

·连续过程改进思维

·团队参与者，具有自主和协作执行任务的能力

关于在中报

罗托克是市场领先的全球流量控制和仪表公司，帮助我们的客户管理流体或液体，气体和粉末在世界各地的许多行业。

我们的目标是为子孙后代保持世界的流动。

超过六十年，世界依赖于我们创造了让一切搬家的东西。从石油和天然气到水和运输，药品和食品 - 这些都是我们现代世界所取决金的流程。

今天，我们的员工、业绩和产品受到尊敬和赞赏。我们的成功来自于我们对卓越工程的承诺，这是我们永远追求的，安全和可持续的。

在我们现有的市场领导地位的基础上，罗托克正在经历一个令人兴奋的变革和增长时期。现在是加入我们的好时机，为塑造我们业务的未来发挥作用。

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